Techniciens / techniciennes en statistique

Description du travail

Ces personnes offrent un soutien méthodologique et informatique aux chercheur(-euse)s. Elles participent aux différentes étapes de la recherche dans le domaine des sciences humaines, des sciences administratives et en santé publique. Elles organisent et supervisent la collecte des données. Elles en font l'analyse statistique et compilent les données dans des logiciels spécialisés. Elles travaillent pour les :

  • Agences de publicité
  • Firmes de sondage
  • Gouvernements fédéral et provincial
  • Institutions financières
  • Médias
  • Organismes gouvernementaux

Environnement

  • Température ambiante contrôlée

Tâches principales

  • Analyser les données quantitatives et qualitatives.

  • Effectuer les entrevues individuelles ou de groupe.

  • Collaborer au développement d’outils de recherche.

  • Quantifier les résultats selon différentes méthodes (dénombrement des réponses, calcul de pourcentages et de moyennes, classification numérique des résultats par catégorie, etc.).

  • Présenter les résultats d'une recherche à l'aide de tableaux et de graphiques.

  • Rédiger, en tout ou en partie, les rapports de recherche ou les autres documents de présentation.

  • Superviser, au besoin, le personnel de soutien en statistique et en recherche.

Avancement et mobilité

  • L'expérience permet d'accéder à des postes de supervision.

  • Un diplôme d'études supérieures est habituellement exigé pour accéder à des postes de professionnel(le)s en statistique et en recherche.

Formation et conditions d’accès

Formation

Baccalauréat ou diplôme d’études collégiales

Compétences et caractéristiques principales

Compétences

  • Cueillette d'information
  • Traitement de l'information
  • Mathématiques
  • Compréhension de la lecture
  • Expression écrite
  • Pensée critique
  • Résolution de problèmes complexes
  • Apprentissage actif
  • Écoute active
  • Expression orale
  • Jugement et prise de décisions
  • Gestion du temps
  • Programmation

Habiletés

  • Facilité en calcul de base
  • Raisonnement mathématique
  • Attention sélective
  • Organiser de l'information
  • Raisonnement inductif
  • Raisonnement déductif
  • Compréhension écrite
  • Classification
  • Rapidité de traitement de l'information
  • Clarté du discours
  • Souplesse de traitement
  • Générer des idées
  • Sensibilité aux problèmes
  • Expression écrite
  • Habileté verbale
  • Mémorisation

Connaissances et qualités

  • Esprit critique
  • Autonomie
  • Capacité à travailler en équipe
  • Connaissances en mathématiques
  • Rigueur
  • Sens de l’initiative
  • Souci du détail
  • Capacité de synthèse
  • Sens de l’observation
  • Connaissances en travail de bureau

Intérêts

  • Rédiger, communiquer et informer
  • Travailler avec les chiffres
  • Travailler dans un bureau
  • Travailler en informatique ou dans les technologies de l'information et des communications (TIC)
  • Faire de la recherche
  • Saisir, vérifier, trier et classer des données ou des renseignements

Profils de personnalité (RIASEC)

Conventionnel
Les personnes de ce type préfèrent exercer des tâches précises et bien définies. Elles aiment respecter l’ordre et se conformer aux règles préétablies.
Investigateur
Les personnes de ce type préfèrent s’appuyer sur des connaissances théoriques avant d’agir. Elles aiment observer, analyser et résoudre des problèmes.
Entreprenant
Les personnes de ce type préfèrent avoir plus de responsabilités, influencer les autres et relever des défis.

Dernière mise à jour : 29 janvier 2026

Évaluation de la page
Veuillez compléter la vérification reCAPTCHA.

L’information sur cette page vous a-t-elle été utile?

Pourquoi l’information n’a pas été utile?

Vous devez sélectionner une option

Quel est le problème?

Vous devez sélectionner une option

Pourquoi l’information a été utile?

Veuillez préciser la nature du problème