Agents / agentes de gestion immobilière

Description du travail

Ces personnes effectuent la gestion et la location d'immeubles. Elles travaillent pour  :

  • Des promoteurs
  • La fonction publique
  • Des compagnies de gestion immobilière
  • Des services de gestion

Environnement

  • Température ambiante contrôlée

Tâches principales

  • Négocier et approuver des contrats de location ou des baux et veiller à leur respect.
  • Préparer et administrer des contrats de services immobiliers (entretien, sécurité, systèmes d'alarme, etc.).
  • Embaucher et superviser le personnel affecté à l'exploitation, à la gestion ou à l'entretien.
  • Coordonner les travaux de réparation, d'entretien et de rénovation.
  • Surveiller le déroulement et les couts des travaux.
  • Compiler et tenir des dossiers sur les frais d'exploitation et les revenus.
  • Inspecter des appartements pour vérifier leur conformité à leur valeur marchande.
  • Donner suite aux réclamations de la clientèle ou des locataires.
  • Gérer des dépôts en cas de dommages.

Salaire horaire

Le salaire horaire est calculé en faisant la moyenne des salaires de 2022 à 2024.
Minimum
21,00 $
Médian
32,00 $
Maximum
58,97 $

Perspectives d’emploi en 2024-2028

Les 2 champs de sélection ci-dessous vous permettent de comparer 2 régions. Les données des régions seront automatiquement mises à jour à la sélection. Par défaut, la province de Québec est sélectionnée pour la première région.

Perspectives d’emploi

Ensemble du Québec

Excellentes

Ensemble du Québec

Non publiées

Personnes en emploi en 2023

Ensemble du Québec

8 000

Ensemble du Québec

na

Répartition selon le sexe

Ensemble du Québec

Non publié
Femmes 50,6 %
Hommes 49,4 %

Non publié
  • Femmes 50,6 %
  • Hommes 49,4 %

Type d’emploi

Ensemble du Québec

Non publié
Temps plein
Temps partiel

Non publié
  • Temps plein
  • Temps partiel

Salaire annuel en 2020

Ensemble du Québec

56 000 $

Ensemble du Québec

Particularités

Ensemble du Québec

  • Aucune

Ensemble du Québec

  • Aucune

Secteurs d’activité

Ensemble du Québec

Non publié
  1. SCIAN 53
    71 % des emplois
  2. SCIAN 91
    7 % des emplois
  3. SCIAN 23
    4 % des emplois
  4. SCIAN 621, 622, 623
    3 % des emplois
  5. SCIAN 55, 56
    3 % des emplois
  6. Autres
    12 % des emplois

Ensemble du Québec

Non publié
  1. SCIAN 53
    71 % des emplois
  2. SCIAN 91
    7 % des emplois
  3. SCIAN 23
    4 % des emplois
  4. SCIAN 621, 622, 623
    3 % des emplois
  5. SCIAN 55, 56
    3 % des emplois
  6. Autres
    12 % des emplois

Formation et conditions d’accès

Formation

Diplôme d’études secondaires

Parfois demandé

  • Expérience administrative dans les fonctions suivantes peut être exigée  :
    • Commis à la gestion des immeubles
    • Commis aux contrats
    • Agent(e) d'administration

Compétences et caractéristiques principales

Compétences

  • Cueillette d'information
  • Expression orale
  • Coordination
  • Écoute active
  • Compréhension de la lecture
  • Négociation
  • Traitement de l'information
  • Expression écrite
  • Pensée critique
  • Perception sociale
  • Persuasion
  • Jugement et prise de décisions
  • Gestion des ressources humaines
  • Orientation axée sur le service
  • Apprentissage actif
  • Évaluation des résultats
  • Gestion du temps
  • Résolution de problèmes complexes

Habiletés

  • Compréhension écrite
  • Compréhension orale
  • Habileté verbale
  • Clarté du discours
  • Sensibilité aux problèmes
  • Expression écrite
  • Raisonnement déductif
  • Reconnaissance de la parole
  • Raisonnement inductif
  • Vision de près
  • Classification
  • Organiser de l'information
  • Originalité

Connaissances et qualités

  • Leadership
  • Connaissances en administration et gestion
  • Autonomie
  • Capacité d'adaptation
  • Bilinguisme (français et anglais) à l'oral et à l’écrit
  • Connaissances en service à la clientèle et service personnalisé
  • Capacité à travailler en équipe
  • Polyvalence
  • Tolérance au stress
  • Dynamisme

Intérêts

  • Diriger, organiser et gérer
  • Rédiger, communiquer et informer
  • Travailler dans la vente ou le service à la clientèle
  • Travailler à son compte

Profils de personnalité (RIASEC)

Entreprenant
Les personnes de ce type préfèrent avoir plus de responsabilités, influencer les autres et relever des défis.
Conventionnel
Les personnes de ce type préfèrent exercer des tâches précises et bien définies. Elles aiment respecter l’ordre et se conformer aux règles préétablies.
Investigateur
Les personnes de ce type préfèrent s’appuyer sur des connaissances théoriques avant d’agir. Elles aiment observer, analyser et résoudre des problèmes.

Nom officiel de la CNP 13101

Agents/agentes de gestion immobilière

Appellations d’emploi

  • Administrateur/administratrice d'immeubles
  • Agent/agente de gestion immobilière
  • Agent/agente de location
  • Directeur-gérant/directrice-gérante d'immeubles
  • Directeur/directrice de l'immobilier résidentiel
  • Agent/agente de développement résidentiel
  • Agent/agente de location d'appartements
  • Agent/agente de location d'un édifice commercial
  • Agent/agente de location et de développement - travaux publics
  • Agent/agente de location immobilière
  • Agent/agente de planification de l'aménagement des locaux
  • Chef de la gestion immobilière
  • Chef de la section de l'immobilier
  • Coordonnateur/coordonnatrice de l'administration d'immeubles
  • Coordonnateur/coordonnatrice de la location immobilière
  • Coordonnateur/coordonnatrice des opérations de gestion immobilière
  • Directeur régional/directrice régionale de l'acquisition de biens immobiliers
  • Directeur/directrice d'immobilier strata
  • Directeur/directrice de l'immobilier commercial
  • Directeur/directrice de projet d'habitation
  • Gestionnaire de biens immobiliers
  • Propriétaire d'immeuble

Catégorie professionnelle

Affaires, finance et administration

Dernière mise à jour : 29 janvier 2026

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