Internistes
Description du travail
Ces personnes maitrisent des spécialités variées dans le champ de la médecine (cardiologie, pneumologie, néphrologie, etc.). Cette expertise leur permet de diagnostiquer et de traiter la plupart des problématiques médicales de l'adulte. Elles agissent ainsi comme spécialiste de deuxième ligne auprès d'autres médecins. Elles travaillent dans des :
- Centres de recherche clinique
- Cliniques médicales privées
- Hôpitaux
- Laboratoires de contrôle gouvernementaux
- Laboratoires médicaux privés
Environnement
- Température ambiante contrôlée
- Agents biologiques
- Radiation
Tâches principales
- Diagnostiquer et traiter des problèmes médicaux complexes chez l'adulte.
- Servir de référence auprès de collègues spécialistes ou d'omnipraticien(ne)s pour préciser des diagnostics.
- Identifier des pathologies spécifiques et leurs traitements impliqués.
- Identifier des pathologies plurisystémiques (qui affectent simultanément différents organes).
- Traiter des maladies dont les femmes enceintes peuvent souffrir lors de grossesses à risque élevé.
- Commander des examens (épreuves de laboratoire, radiographies, etc.).
- Prescrire des médicaments, des traitements et des chirurgies.
- S'impliquer dans la formation des futur(e)s médecins.
- Faire de la recherche, s'il y a lieu.
Avancement et mobilité
- L'expérience permet d'accéder à des postes de direction.
Formation et conditions d’accès
Formation
Certains programmes sont offerts en anglais.
Universitaire
Médecine
Cette discipline est offerte à
Aussi requis
- Permis d'exercice délivré par le Collège des médecins du Québec (CMQ).
Compétences et caractéristiques principales
Compétences
- Sciences
- Cueillette d'information
- Traitement de l'information
- Expression orale
- Jugement et prise de décisions
- Pensée critique
- Résolution de problèmes complexes
- Compréhension de la lecture
- Écoute active
- Expression écrite
- Apprentissage actif
- Perception sociale
- Évaluation des résultats
- Orientation axée sur le service
- Analyse de systèmes
- Coordination
- Enseignement
- Persuasion
- Stratégies d'apprentissage
- Gestion du temps
Habiletés
- Raisonnement inductif
- Sensibilité aux problèmes
- Habileté verbale
- Compréhension écrite
- Compréhension orale
- Raisonnement déductif
- Vision de près
- Clarté du discours
- Classification
- Expression écrite
- Organiser de l'information
- Reconnaissance de la parole
- Souplesse de traitement
- Attention sélective
- Générer des idées
- Rapidité de perception
- Originalité
- Partage du temps
Connaissances et qualités
- Bilinguisme (français et anglais) à l'oral et à l’écrit
- Capacité à travailler en équipe
- Ambition professionnelle
- Rigueur
- Sens de l’initiative
- Souci du détail
- Tolérance au stress
- Respect des normes et règlements
- Sens de l’observation
- Connaissances en biologie
- Connaissances en médecine ou en dentisterie
Intérêts
- Diriger, organiser et gérer
- Rédiger, communiquer et informer
- Faire de la recherche
- Aider ou conseiller
- Soigner ou assister les personnes
Profils de personnalité (RIASEC)
- Investigateur
- Les personnes de ce type préfèrent s’appuyer sur des connaissances théoriques avant d’agir. Elles aiment observer, analyser et résoudre des problèmes.
- Social
- Les personnes de ce type préfèrent être en contact avec d’autres personnes, particulièrement pour les divertir, les aider ou les éduquer.
- Réaliste
- Les personnes de ce type préfèrent exercer des tâches concrètes et être impliquées physiquement dans ce qu’elles font.
Appellation d'emploi liée
Médecins spécialistes (CNP 3111)
Catégorie professionnelle
Secteur de la santé
À consulter aussi
Dernière mise à jour : 28 avril 2023
