Directeurs / directrices des services postaux et de messageries
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Description du travail
Ces personnes coordonnent, dirigent et évaluent les activités et les opérations de services postaux et de messageries. Elles travaillent pour :
- Postes Canada
- Des compagnies de services de messageries
Environnement
- Température ambiante contrôlée
Tâches principales
- Coordonner les tâches des surveillant(e)s et du personnel.
- Évaluer l'efficacité des services et y apporter les changements nécessaires.
- Établir des prévisions budgétaires et les soumettre.
- Administrer les dépenses des installations postales et de messageries.
- Assurer le mouvement exact et rapide du courrier et des colis dans les installations de tri.
Salaire horaire
Données non publiéesPerspectives d’emploi en 2024-2028
Les 2 champs de sélection ci-dessous vous permettent de comparer 2 régions. Les données des régions seront automatiquement mises à jour à la sélection. Par défaut, la province de Québec est sélectionnée pour la première région.
Perspectives d’emploi en 2024-2028
Perspectives d’emploi
Ensemble du Québec
Non publiées
Limitées
Bonnes
Excellentes
Bonnes
Ensemble du Québec
Non publiées
Limitées
Bonnes
Excellentes
Non publiées
Personnes en emploi en 2023
Ensemble du Québec
600
Ensemble du Québec
na
Répartition selon le sexe
Ensemble du Québec
Non publié
- Femmes 36,5 %
- Hommes 63,5 %
Non publié
- Femmes 36,5 %
- Hommes 63,5 %
Type d’emploi
Ensemble du Québec
Non publié
- Temps plein
- Temps partiel
Non publié
- Temps plein
- Temps partiel
Salaire annuel en 2020
Ensemble du Québec
76 500 $
Ensemble du Québec
Particularités
Ensemble du Québec
- Aucune
Ensemble du Québec
- Aucune
Secteurs d’activité
Ensemble du Québec
Non publié
-
SCIAN 48, 49100 % des emplois
-
SCIAN 48, 49100 % des emplois
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SCIAN 48, 49100 % des emplois
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SCIAN 48, 49100 % des emplois
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SCIAN 48, 49100 % des emplois
-
Autres0 % des emplois
Ensemble du Québec
Non publié
-
SCIAN 48, 49100 % des emplois
-
SCIAN 48, 49100 % des emplois
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SCIAN 48, 49100 % des emplois
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SCIAN 48, 49100 % des emplois
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SCIAN 48, 49100 % des emplois
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Autres0 % des emplois
Formation et conditions d’accès
Formation
De nombreux programmes d’études ou de formation permettent d’accéder à des postes de gestionnaires ou de cadres.
Parfois demandé
- Diplôme d'études universitaires ou collégiales peut être exigé.
- Plusieurs années d'expérience en supervision constituent un atout.
- Expérience opérationnelle dans une installation postale ou de messageries constitue un atout.
Compétences et caractéristiques principales
Compétences
- Cueillette d'information
- Compréhension de la lecture
- Coordination
- Écoute active
- Expression orale
- Gestion du temps
- Perception sociale
- Gestion des ressources humaines
- Traitement de l'information
- Évaluation des résultats
- Pensée critique
- Négociation
- Orientation axée sur le service
- Stratégies d'apprentissage
- Apprentissage actif
- Enseignement
- Expression écrite
- Jugement et prise de décisions
- Persuasion
- Résolution de problèmes complexes
- Analyse de systèmes
Habiletés
- Compréhension écrite
- Compréhension orale
- Habileté verbale
- Clarté du discours
- Raisonnement déductif
- Reconnaissance de la parole
- Raisonnement inductif
- Sensibilité aux problèmes
- Organiser de l'information
- Vision de près
- Classification
- Expression écrite
- Attention sélective
- Générer des idées
- Originalité
- Souplesse de traitement
Connaissances et qualités
- Capacité à établir et maintenir des relations interpersonnelles
- Esprit critique
- Leadership
- Connaissances en administration et gestion
- Connaissances en gestion de personnel et de ressources humaines
- Autonomie
- Capacité à influencer et à mobiliser
- Connaissances en service à la clientèle et service personnalisé
- Sens stratégique
- Rigueur
Intérêts
- Diriger, organiser et gérer
- Travailler avec les chiffres
- Travailler dans la vente ou le service à la clientèle
- Travailler dans les transports et l'entretien
- Travailler dans un bureau
Profils de personnalité (RIASEC)
- Entreprenant
- Les personnes de ce type préfèrent avoir plus de responsabilités, influencer les autres et relever des défis.
- Social
- Les personnes de ce type préfèrent être en contact avec d’autres personnes, particulièrement pour les divertir, les aider ou les éduquer.
- Conventionnel
- Les personnes de ce type préfèrent exercer des tâches précises et bien définies. Elles aiment respecter l’ordre et se conformer aux règles préétablies.
Nom officiel de la CNP 70021
Directeurs/directrices des services postaux et de messageries
Appellations d’emploi
- Directeur/directrice de bureau de poste
- Directeur/directrice d'installation de traitement des colis
- Directeur/directrice de secteur du service postal
- Directeur/directrice d'installation - services postaux et messageries
- Directeur/directrice du service de livraison - services postaux et messageries
- Administrateur/administratrice de succursale postale
- Directeur/directrice d'installation dans une zone postale
- Directeur/directrice d'installation de traitement du courrier
- Directeur/directrice de bureau de poste de district
- Directeur/directrice de secteur postal
- Directeur/directrice de service régional - services postaux et messageries
- Directeur/directrice de zone postale
- Directeur/directrice des opérations d'installation - service postal
- Directeur/directrice des opérations de collecte et de livraison - service postal
- Directeur/directrice des opérations postales
- Directeur/directrice des services régionaux - services postaux et messageries
- Directeur/directrice du contrôle de la production - service postal
- Directeur/directrice du développement commercial - services postaux et messageries
- Directeur/directrice du service de messageries
- Responsable d'installation - services postaux et messageries
- Responsable d'installation de traitement du courrier
Catégorie professionnelle
Métiers, transport, machinerie et domaines apparentés
Professions apparentées
À consulter aussi
Dernière mise à jour : 29 janvier 2026
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