Courtiers immobiliers / courtières immobilières
Description du travail
Ces personnes agissent comme intermédiaires dans la vente ou l'achat de propriétés (maisons, appartements, terrains, etc.). Elles travaillent principalement pour des agences immobilières.
Environnement
- Température ambiante contrôlée
Tâches principales
- Solliciter des mandats de vente auprès de vendeur(-euse)s potentiel(le)s.
- Aider des client(e)s à vendre leur propriété et à fixer le prix demandé.
- Annoncer la propriété et l'inscrire dans des catalogues promotionnels.
- Diriger des visites libres pour des acheteur(-euse)s potentiel(le)s.
- Aider les acheteur(-euse)s qui les sollicitent à choisir, à visiter, à inspecter et à faire des offres d'achat.
- Étudier les propriétés comparables du même secteur.
- Renseigner la clientèle sur diverses questions (conditions du marché, hypothèques, aspects juridiques, etc.).
- Préparer des actes de vente et les soumettre à l'approbation des acheteur(-euse)s et des vendeur(-euse)s.
- Louer, s'il y a lieu, des propriétés, au nom de leurs client(e)s.
- Collaborer avec d'autres courtier(-ière)s.
Avancement et mobilité
- Les agent(e)s et les vendeur(-euse)s en immobilier peuvent se spécialiser dans la vente de diverses propriétés.
- L'expérience permet d'accéder à des postes de direction.
Salaire horaire
Le salaire horaire est calculé en faisant la moyenne des salaires de 2020 à 2022.- Minimum
- 16,22 $
- Médian
- 28,90 $
- Maximum
- 52,20 $
Perspectives d’emploi en 2023-2027
sr.comparaison-region.titre
Perspectives d’emploi en 2023-2027
Perspectives d’emploi
Ensemble du Québec
Ensemble du Québec
Personnes en emploi en 2022
Ensemble du Québec
Ensemble du Québec
Répartition selon le sexe
Ensemble du Québec
- Femmes 47,1 %
- Hommes 52,9 %
- Femmes 47,1 %
- Hommes 52,9 %
Type d’emploi
Ensemble du Québec
- Temps plein
- Temps partiel
- Temps plein
- Temps partiel
Salaire annuel en 2020
Ensemble du Québec
Ensemble du Québec
Particularités
Ensemble du Québec
- Aucune
Ensemble du Québec
- Aucune
Secteurs d'activité
Ensemble du Québec
-
SCIAN 5398 % des emplois
-
SCIAN 411 % des emplois
-
SCIAN 910 % des emplois
-
SCIAN 44, 450 % des emplois
-
SCIAN 55, 560 % des emplois
-
Autres1 % des emplois
Ensemble du Québec
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SCIAN 5398 % des emplois
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SCIAN 411 % des emplois
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SCIAN 910 % des emplois
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SCIAN 44, 450 % des emplois
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SCIAN 55, 560 % des emplois
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Autres1 % des emplois
Formation et conditions d’accès
Formation
Secondaire
Collégiale
AEC en aEC Courtier immobilier résidentiel
Taux de placement de 83,3 %
6,7 % des diplômés poursuivent leurs études
AEC en courtage immobilier résidentiel
Taux de placement de 74,2 %
10,9 % des diplômés poursuivent leurs études
AEC en courtier immobilier résidentiel
Taux de placement de 60,6 %
18,3 % des diplômés poursuivent leurs études
Aussi requis
- Permis de courtier(-ière) immobilier(-ière) résidentiel(le) ou commercial(e) délivré par l'Organisme d'autoréglementation du courtage immobilier du Québec (OACIQ).
Compétences et caractéristiques principales
Compétences
- Cueillette d'information
- Écoute active
- Expression orale
- Négociation
- Persuasion
- Coordination
- Perception sociale
- Gestion du temps
- Orientation axée sur le service
- Pensée critique
- Traitement de l'information
- Compréhension de la lecture
- Apprentissage actif
- Expression écrite
- Jugement et prise de décisions
- Résolution de problèmes complexes
Habiletés
- Compréhension orale
- Habileté verbale
- Clarté du discours
- Compréhension écrite
- Reconnaissance de la parole
- Organiser de l'information
- Expression écrite
- Raisonnement déductif
- Sensibilité aux problèmes
- Vision de loin
- Classification
- Raisonnement inductif
- Vision de près
- Générer des idées
- Raisonnement mathématique
Connaissances et qualités
- Bilinguisme (français et anglais) à l'oral et à l’écrit
- Connaissances en service à la clientèle et service personnalisé
- Polyvalence
- Sens de l’initiative
- Dynamisme
- Connaissances en ventes et marketing
- Amabilité
- Goût du défi
- Connaissances en travail de bureau
- Présentation soignée
Intérêts
- Travailler dans la vente ou le service à la clientèle
- Travailler à son compte
- Aider ou conseiller
Profils de personnalité (RIASEC)
- Entreprenant
- Les personnes de ce type préfèrent avoir plus de responsabilités, influencer les autres et relever des défis.
- Conventionnel
- Les personnes de ce type préfèrent exercer des tâches précises et bien définies. Elles aiment respecter l’ordre et se conformer aux règles préétablies.
- Social
- Les personnes de ce type préfèrent être en contact avec d’autres personnes, particulièrement pour les divertir, les aider ou les éduquer.
Nom officiel de la CNP 63101
Agents/agentes et vendeurs/vendeuses en immobilier
Appellations d'emploi
- Courtier associé/courtière associée - immobilier
- Agent immobilier/agente immobilière
- Agent/agente d'immeubles commerciaux
- Agent/agente d'immeubles résidentiels
- Conseiller/conseillère en vente d'immeubles
- Agent immobilier/agente immobilière de maisons neuves
- Agent/agente d'une agence immobilière
- Superviseur/superviseure d'agents immobiliers
- Surveillant/surveillante des ventes d'immeubles
Catégorie professionnelle
Vente et services
Professions apparentées
- Agents/agentes de gestion immobilière
- Agents/agentes en approvisionnement et aux achats
- Directeurs/directrices des assurances, de l'immobilier et du courtage financier
- Estimateurs/estimatrices, évaluateurs/évaluatrices d'entreprise et autres évaluateurs/évaluatrices
- courtier/courtière en hypothèques
À consulter aussi
Dernière mise à jour : 14 février 2024