Reconnaissance des compétences de la main-d'œuvre

Le programme de reconnaissance des compétences de la main-d’œuvre permet aux personnes qui ont de l’expérience dans un métier et qui estiment en maîtriser les compétences de faire reconnaître leurs compétences. 

À qui le programme de reconnaissance des compétences de la main-d’œuvre s’adresse-t-il?

Le programme de reconnaissance des compétences de la main-d’œuvre s’adresse aux travailleurs d’expérience qui maîtrisent les compétences d’un métier faisant l’objet d’une norme professionnelle et qui veulent obtenir la certification de leurs compétences professionnelles.

Seuls les métiers pour lesquels la qualification est volontaire sont visés par le programme de reconnaissance de la main-d’œuvre.

Fonctionnement du programme de reconnaissance des compétences de la main-d’œuvre

Les règles d’évaluation des compétences sont établies par des comités sectoriels de main-d’œuvre. Pour évaluer vos compétences, on se sert généralement des procédés suivants :

  • l’entrevue;
  • la vérification de vos connaissances théoriques;
  • l’analyse des documents qui accompagnent votre candidature;
  • l’évaluation pratique des processus et des produits (évaluation qui se fait, par exemple, en milieu de travail, en contexte simulé, ou dans un cadre de production spécifique).

Un certificat de qualification ou une attestation de compétences qui confirme que vous maîtrisez les compétences de votre métier vous est ensuite remis.

Participation au programme de reconnaissance des compétences de la main-d’œuvre

Pour participer au programme de reconnaissance des compétences de la main-d’œuvre, vous devez communiquer avec le centre local d’emploi (CLE) ou le bureau de Services Québec le plus près de chez vous Cet hyperlien s'ouvrira dans une nouvelle fenêtre..