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Atelier expérientiel en mode coaching au service de l’organisation apprenante et de l’innovation

Atelier d’exploration de l’approche de coaching pour la mise en place de pratiques apprenantes. Dans un contexte où l’État mise sur l’intelligence collective pour remplir son rôle avec rigueur et efficacité, le coaching offre une réponse puissante pour relier sens et action, faire émerger l’agilité dans le travail d’équipe et mettre en œuvre de nouvelles pratiques accessibles. Afin de préserver l’intimité des échanges, l’atelier ne sera pas enregistré. 

Informations sur l’activité - 2 juin

  • 2 juin 2026

  • 13 h à 16 h 30

  • S'adresse aux cadres de niveaux 1 et 2. Maximum de 12 personnes.

Informations sur l’activité - 12 juin

  • 12 juin 2026

  • 8 h 30 à 12 h

  • S'adresse aux cadres de niveaux 3 et 4. Maximum de 12 personnes.

Ce que les participants pourront en retirer

Des repères théoriques et pratiques pour:

  • expérimenter la posture de gestionnaire coach;
  • apprendre à cocréer avec ses collaborateurs;
  • créer une dynamique de travail inspirante.

Présentatrices

Blandine Benoist, M. Sc., PCC, CRHA, chargée de mission

C’est en 2011, que madame Benoist opte pour une carrière en coaching de gestion. Auparavant, elle exerçait une fonction de cadre supérieur au gouvernement du Québec. Formée en économie, madame Benoist possède une expérience dans la sphère politico-administrative. Habile dans le conseil stratégique, elle exerce aujourd’hui en coaching stratégique au ministère de l’Immigration, de la Francisation et de l’Intégration. Depuis 2020, elle enseigne le coaching de gestion chez AFI par Edgenda et agit comme mentore et superviseure auprès de coachs professionnels certifiés. Madame Benoist est membre du Comité éthique de la Fédération internationale de coaching – Chapitre Québec. Madame Benoist est coach professionnelle certifiée de la Fédération internationale de coaching (PCC-ICF) et de l’École de coaching d’International Mozaik à Paris.

Anik Crépeau, conseillère émérite en développement des compétences de gestion et en développement organisationnel, coach professionnelle certifiée ICF, PCC

Titulaire d’une maîtrise en développement des organisations de l’Université Laval, madame Crépeau œuvre à titre de conseillère émérite en développement des compétences de gestion et en développement organisationnel, ainsi que coach professionnelle certifiée de la Fédération internationale de coaching (PCC-ICF). Depuis plus de 25 ans, madame Crépeau accompagne les gestionnaires de la fonction publique québécoise dans les défis complexes de la gestion, avec une approche à la fois humaine, rigoureuse et profondément ancrée dans leur réalité. Animée par le développement de la profession, madame Crépeau agit comme mentore et superviseure auprès de coachs professionnels certifiés. Elle est membre du comité d’éthique de la Fédération internationale de coaching – Chapitre Québec.

Dernière mise à jour : 27 mai 2026