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Explorer des métiers et des professions

Cordonniers / cordonnières et fabricants / fabricantes de chaussures

Dans cette page

  • Description du travail
  • Avancement et mobilité
  • Salaire horaire
  • Perspectives d’emploi en 2024-2028
  • Secteurs d’activité
  • Formation et conditions d’accès
  • Compétences et caractéristiques principales
  • Profils de personnalité (RIASEC)
  • Information supplémentaire

Description du travail

Les cordonnier(-ière)s réparent des chaussures.

Les fabricant(e)s de chaussures fabriquent des bottes et des souliers spéciaux ou sur mesure.

Ces personnes travaillent à leur compte ou dans des :

  • Ateliers de réparation de chaussures
  • Établissements de fabrication de chaussures

Environnement

  • Température ambiante contrôlée
  • Équipement, machinerie, outils
  • Odeurs

Tâches principales

Cordonniers / cordonnières

  • Réparer des semelles, des talons et d'autres parties de chaussures ou de bottes.
  • Réparer divers produits et accessoires (ceintures, bagages, sacs à main, etc.).
  • Évaluer le cout des réparations et percevoir le paiement.

Fabricants / fabricantes de chaussures

  • Déterminer le type de chaussures à fabriquer et obtenir les mesures des client(e)s.
  • Sélectionner des patrons, du cuir ou d'autres matériaux.
  • Sélectionner et monter des formes, y fixer des semelles et coudre ou coller d'autres pièces.
  • Tailler, parer et finir des bottes ou des chaussures.
  • Évaluer le cout des chaussures sur mesure et percevoir le paiement.
  • Superviser du personnel, s'il y a lieu.

Avancement et mobilité

Cordonniers / cordonnières

  • L'expérience permet d'accéder à des postes de fabricant(e)s de chaussures.

Salaire horaire

Données non publiées

Perspectives d’emploi en 2024-2028

Les 2 champs de sélection ci-dessous vous permettent de comparer 2 régions. Les données des régions seront automatiquement mises à jour à la sélection. Par défaut, la province de Québec est sélectionnée pour la première région.

Perspectives d’emploi en 2024-2028

Perspectives d’emploi

Ensemble du Québec

Non publiées
Limitées
Bonnes
Excellentes
Excellentes

Ensemble du Québec

Non publiées
Limitées
Bonnes
Excellentes
Non publiées

Personnes en emploi en 2023

Ensemble du Québec

1 500

Ensemble du Québec

na

Répartition selon le sexe

Ensemble du Québec

Non publié
Femmes 66,1 %
Hommes 33,9 %

Non publié
  • Femmes 66,1 %
  • Hommes 33,9 %

Type d’emploi

Ensemble du Québec

Non publié
Temps plein
Temps partiel

Non publié
  • Temps plein
  • Temps partiel

Salaire annuel en 2020

Ensemble du Québec

56 800 $

Ensemble du Québec

Particularités

Ensemble du Québec

  • Non traditionnel pour les femmes
  • Aucune

Ensemble du Québec

  • Non traditionnel pour les femmes
  • Aucune

Secteurs d’activité

Ensemble du Québec

Non publié
  1. Autres services (sauf les administrations publiques)
    SCIAN 81
    16 % des emplois
  2. Soins de santé
    SCIAN 621, 622, 623
    10 % des emplois
  3. Administrations publiques
    SCIAN 91
    9 % des emplois
  4. Assistance sociale
    SCIAN 624
    8 % des emplois
  5. Services d'enseignement
    SCIAN 61
    7 % des emplois
  6. Autres
    50 % des emplois

Ensemble du Québec

Non publié
  1. Autres services (sauf les administrations publiques)
    SCIAN 81
    16 % des emplois
  2. Soins de santé
    SCIAN 621, 622, 623
    10 % des emplois
  3. Administrations publiques
    SCIAN 91
    9 % des emplois
  4. Assistance sociale
    SCIAN 624
    8 % des emplois
  5. Services d'enseignement
    SCIAN 61
    7 % des emplois
  6. Autres
    50 % des emplois

Formation et conditions d’accès

Formation

Aucune formation précise

Parfois demandé

  • Quelques années d'études secondaires parfois exigées.

Fabricants / fabricantes de chaussures

  • Expérience en tant que cordonnier(-ière) parfois exigée.

Compétences et caractéristiques principales

Compétences

  • Écoute active

Habiletés

  • Dextérité digitale
  • Dextérité manuelle
  • Vision de près
  • Stabilité main-bras
  • Coordination de ses membres
  • Précision du contrôle
Plus Moins d’habiletés

Connaissances et qualités

  • Orientation vers les résultats
  • Autonomie
  • Connaissances en service à la clientèle et service personnalisé
  • Connaissances en production et traitement
  • Rigueur
  • Souci du détail
  • Sens de l’observation
  • Souci du travail bien fait
  • Tolérance pour le travail routinier
  • Rapidité d’exécution

Intérêts

  • Travailler dans la vente ou le service à la clientèle
  • Fabriquer, construire, réparer et installer
  • Travailler à son compte
  • Travailler manuellement

Profils de personnalité (RIASEC)

Réaliste
Les personnes de ce type préfèrent exercer des tâches concrètes et être impliquées physiquement dans ce qu’elles font.
Investigateur
Les personnes de ce type préfèrent s’appuyer sur des connaissances théoriques avant d’agir. Elles aiment observer, analyser et résoudre des problèmes.
Conventionnel
Les personnes de ce type préfèrent exercer des tâches précises et bien définies. Elles aiment respecter l’ordre et se conformer aux règles préétablies.
Information supplémentaire

Nom officiel de la CNP 63220

Cordonniers/cordonnières et fabricants/fabricantes de chaussures

Appellations d’emploi

  • Cordonnier/cordonnière
  • Cordonnier/cordonnière - commerce de détail
  • Cordonnier-orthopédiste/cordonnière-orthopédiste
  • Fabricant/fabricante de chaussures
  • Fabricant/fabricante de chaussures orthopédiques
  • Bottier/bottière
  • Cordonnier-bottier/cordonnière-bottière
  • Fabricant/fabricante de chaussures sur mesure
  • Teinturier/teinturière de chaussures
Plus Moins d’appellations

Catégorie professionnelle

Vente et services

Professions apparentées

  • Autres manoeuvres des services de transformation, de fabrication et d'utilité publique
  • Manoeuvres dans la fabrication et la coupe des produits du textile
  • Monteurs/monteuses, finisseurs/finisseuses et contrôleurs/contrôleuses de produits divers

À consulter aussi

  • Lexique (PDF 228 Ko)
  • Québec emploi

À consulter aussi

Non traditionnel

Chapeau les filles!

Dernière mise à jour : 29 janvier 2026

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