Agents / agentes de gestion immobilière
Description du travail
Ces personnes effectuent la gestion et la location d'immeubles. Elles travaillent pour :
- Des promoteurs
- La fonction publique
- Des compagnies de gestion immobilière
- Des services de gestion
Environnement
- Température ambiante contrôlée
Tâches principales
- Négocier et approuver des contrats de location ou des baux et veiller à leur respect.
- Préparer et administrer des contrats de services immobiliers (entretien, sécurité, systèmes d'alarme, etc.).
- Embaucher et superviser le personnel affecté à l'exploitation, à la gestion ou à l'entretien.
- Coordonner les travaux de réparation, d'entretien et de rénovation.
- Surveiller le déroulement et les couts des travaux.
- Compiler et tenir des dossiers sur les frais d'exploitation et les revenus.
- Inspecter des appartements pour vérifier leur conformité à leur valeur marchande.
- Donner suite aux réclamations de la clientèle ou des locataires.
- Gérer des dépôts en cas de dommages.
Salaire horaire
Le salaire horaire est calculé en faisant la moyenne des salaires de 2020 à 2022.- Minimum
- 20,00 $
- Médian
- 28,85 $
- Maximum
- 46,88 $
Perspectives d’emploi en 2023-2027
sr.comparaison-region.titre
Les 2 champs de sélection ci-dessous vous permettent de comparer 2 régions. Les données des régions seront automatiquement mises à jour à la sélection. Par défaut, la province de Québec est sélectionnée pour la première région.
Perspectives d’emploi en 2023-2027
Perspectives d’emploi
Ensemble du Québec
Bonnes
Ensemble du Québec
Non publiées
Personnes en emploi en 2022
Ensemble du Québec
7 000
Ensemble du Québec
na
Répartition selon le sexe
Ensemble du Québec
Non publié
- Femmes 50,6 %
- Hommes 49,4 %
Non publié
- Femmes 50,6 %
- Hommes 49,4 %
Type d’emploi
Ensemble du Québec
Non publié
- Temps plein
- Temps partiel
Non publié
- Temps plein
- Temps partiel
Salaire annuel en 2020
Ensemble du Québec
56 000 $
Ensemble du Québec
Particularités
Ensemble du Québec
- Aucune
Ensemble du Québec
- Aucune
Secteurs d'activité
Ensemble du Québec
Non publié
-
SCIAN 5371 % des emplois
-
SCIAN 917 % des emplois
-
SCIAN 234 % des emplois
-
SCIAN 621, 622, 6233 % des emplois
-
SCIAN 55, 563 % des emplois
-
Autres12 % des emplois
Ensemble du Québec
Non publié
-
SCIAN 5371 % des emplois
-
SCIAN 917 % des emplois
-
SCIAN 234 % des emplois
-
SCIAN 621, 622, 6233 % des emplois
-
SCIAN 55, 563 % des emplois
-
Autres12 % des emplois
Formation et conditions d’accès
Formation
Secondaire
Diplôme d'études secondaires
Parfois demandé
- Expérience administrative dans les fonctions suivantes peut être exigée :
- Commis à la gestion des immeubles
- Commis aux contrats
- Agent(e) d'administration
Compétences et caractéristiques principales
Compétences
- Cueillette d'information
- Expression orale
- Coordination
- Écoute active
- Compréhension de la lecture
- Négociation
- Traitement de l'information
- Expression écrite
- Pensée critique
- Perception sociale
- Persuasion
- Jugement et prise de décisions
- Gestion des ressources humaines
- Orientation axée sur le service
- Apprentissage actif
- Évaluation des résultats
- Gestion du temps
- Résolution de problèmes complexes
Habiletés
- Compréhension écrite
- Compréhension orale
- Habileté verbale
- Clarté du discours
- Sensibilité aux problèmes
- Expression écrite
- Raisonnement déductif
- Reconnaissance de la parole
- Raisonnement inductif
- Vision de près
- Classification
- Organiser de l'information
- Originalité
Connaissances et qualités
- Leadership
- Connaissances en administration et gestion
- Autonomie
- Capacité d'adaptation
- Bilinguisme (français et anglais) à l'oral et à l’écrit
- Connaissances en service à la clientèle et service personnalisé
- Capacité à travailler en équipe
- Polyvalence
- Tolérance au stress
- Dynamisme
Intérêts
- Diriger, organiser et gérer
- Rédiger, communiquer et informer
- Travailler dans la vente ou le service à la clientèle
- Travailler à son compte
Profils de personnalité (RIASEC)
- Entreprenant
- Les personnes de ce type préfèrent avoir plus de responsabilités, influencer les autres et relever des défis.
- Conventionnel
- Les personnes de ce type préfèrent exercer des tâches précises et bien définies. Elles aiment respecter l’ordre et se conformer aux règles préétablies.
- Investigateur
- Les personnes de ce type préfèrent s’appuyer sur des connaissances théoriques avant d’agir. Elles aiment observer, analyser et résoudre des problèmes.
Nom officiel de la CNP 13101
Agents/agentes de gestion immobilière
Appellations d'emploi
- Administrateur/administratrice d'immeubles
- Agent/agente de gestion immobilière
- Agent/agente de location
- Directeur-gérant/directrice-gérante d'immeubles
- Directeur/directrice de l'immobilier résidentiel
- Agent/agente de développement résidentiel
- Agent/agente de location d'appartements
- Agent/agente de location d'un édifice commercial
- Agent/agente de location et de développement - travaux publics
- Agent/agente de location immobilière
- Agent/agente de planification de l'aménagement des locaux
- Chef de la gestion immobilière
- Chef de la section de l'immobilier
- Coordonnateur/coordonnatrice de l'administration d'immeubles
- Coordonnateur/coordonnatrice de la location immobilière
- Coordonnateur/coordonnatrice des opérations de gestion immobilière
- Directeur régional/directrice régionale de l'acquisition de biens immobiliers
- Directeur/directrice d'immobilier strata
- Directeur/directrice de l'immobilier commercial
- Directeur/directrice de projet d'habitation
- Gestionnaire de biens immobiliers
- Propriétaire d'immeuble
Catégorie professionnelle
Affaires, finance et administration
À consulter aussi
Dernière mise à jour : 14 février 2024