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Explorer des métiers et des professions

Chauffeurs / chauffeuses d'entreprises, de taxi et de limousines

Dans cette page

  • Description du travail
  • Avancement et mobilité
  • Salaire horaire
  • Perspectives d’emploi en 2024-2028
  • Secteurs d’activité
  • Formation et conditions d’accès
  • Compétences et caractéristiques principales
  • Profils de personnalité (RIASEC)
  • Information supplémentaire

Description du travail

Ces personnes transportent des passager(-ère)s, du personnel et des visiteur(-euse)s dans des automobiles et des limousines.

Environnement

  • Véhicule ou habitacle

Tâches principales

Chauffeurs / chauffeuses de taxi et de limousine

  • Prendre des passager(-ère)s et les conduire à destination.
  • Aider les personnes à transporter leurs bagages ainsi qu'à monter et descendre du véhicule.
  • Aider les passager(-ère)s ayant des besoins spéciaux.
  • Encaisser le paiement de la course selon le prix indiqué au taximètre ou celui convenu avec la personne.
  • Consigner des informations sur les voyages.
  • Collaborer avec le centre de répartition.
  • Nettoyer le véhicule, effectuer des réparations mineures et le faire entretenir dans un garage.
  • Fournir des services de ramassage et de livraison, sur demande.

Chauffeurs / chauffeuses d'entreprises et chauffeurs particuliers / chauffeuses particulières

  • Passer prendre une personne ou aller à sa rencontre sur demande, sur rendez-vous ou selon un horaire.
  • Conduire la personne à destination.
  • Faire des courses personnelles et des courses d'affaires pour la personne.
  • Nettoyer le véhicule, effectuer des réparations mineures et le faire entretenir dans un garage.

Avancement et mobilité

Chauffeurs / chauffeuses de taxi et de limousine

  • L'expérience permet d'accéder à des postes de chauffeur(-euse) d'entreprises ou de chauffeur(-euse) particulier(-ière).

Salaire horaire

Le salaire horaire est calculé en faisant la moyenne des salaires de 2022 à 2024.
Minimum
16,10 $
Médian
17,31 $
Maximum
30,00 $

Perspectives d’emploi en 2024-2028

Les 2 champs de sélection ci-dessous vous permettent de comparer 2 régions. Les données des régions seront automatiquement mises à jour à la sélection. Par défaut, la province de Québec est sélectionnée pour la première région.

Perspectives d’emploi en 2024-2028

Perspectives d’emploi

Ensemble du Québec

Non publiées
Limitées
Bonnes
Excellentes
Bonnes

Ensemble du Québec

Non publiées
Limitées
Bonnes
Excellentes
Non publiées

Personnes en emploi en 2023

Ensemble du Québec

12 000

Ensemble du Québec

na

Répartition selon le sexe

Ensemble du Québec

Non publié
Femmes 4,5 %
Hommes 95,5 %

Non publié
  • Femmes 4,5 %
  • Hommes 95,5 %

Type d’emploi

Ensemble du Québec

Non publié
Temps plein
Temps partiel

Non publié
  • Temps plein
  • Temps partiel

Salaire annuel en 2020

Ensemble du Québec

16 800 $

Ensemble du Québec

Particularités

Ensemble du Québec

  • Non traditionnel pour les femmes
  • Aucune

Ensemble du Québec

  • Non traditionnel pour les femmes
  • Aucune

Secteurs d’activité

Ensemble du Québec

Non publié
  1. Transport et entreposage
    SCIAN 48, 49
    83 % des emplois
  2. Commerce de détail
    SCIAN 44, 45
    3 % des emplois
  3. Soins de santé
    SCIAN 621, 622, 623
    3 % des emplois
  4. Gestion de sociétés et d'entreprises et services administratifs, de soutien et autres
    SCIAN 55, 56
    2 % des emplois
  5. Administrations publiques
    SCIAN 91
    2 % des emplois
  6. Autres
    7 % des emplois

Ensemble du Québec

Non publié
  1. Transport et entreposage
    SCIAN 48, 49
    83 % des emplois
  2. Commerce de détail
    SCIAN 44, 45
    3 % des emplois
  3. Soins de santé
    SCIAN 621, 622, 623
    3 % des emplois
  4. Gestion de sociétés et d'entreprises et services administratifs, de soutien et autres
    SCIAN 55, 56
    2 % des emplois
  5. Administrations publiques
    SCIAN 91
    2 % des emplois
  6. Autres
    7 % des emplois

Formation et conditions d’accès

Formation

Aucune formation précise

Aussi requis

  • Permis de conduire de classe 4.
  • Bonne connaissance de la région géographique desservie.

Parfois demandé

  • Quelques années d'études secondaires habituellement exigées.
  • Au moins un an d'expérience de conduite sécuritaire et un maximum de trois points d'inaptitude au dossier de conduite de la SAAQ habituellement exigés.
  • Formation en secourisme et en réanimation cardiorespiratoire (RCR) parfois exigée.

Chauffeurs / chauffeuses de taxi et de limousine

  • Réussite d'examens écrits sur l'emplacement d'immeubles et de rues et sur la sécurité parfois exigée.
  • Permis municipal habituellement exigé.

Compétences et caractéristiques principales

Compétences

  • Cueillette d'information
  • Écoute active
  • Fonctionnement et contrôle
  • Évaluation des résultats
  • Expression orale
  • Gestion du temps
  • Orientation axée sur le service
  • Perception sociale
  • Surveillance du fonctionnement
Plus Moins de compétences

Habiletés

  • Vision de loin
  • Compréhension orale
  • Vision de près
  • Coordination de ses membres
  • Précision du contrôle
  • Réflexe d'orientation
  • Temps de réaction
  • Partage du temps
  • Perception de la profondeur
  • Contrôle de la vitesse
  • Dextérité manuelle
  • Habileté verbale
  • Orientation spatiale
  • Reconnaissance de la parole
  • Sensibilité aux problèmes
  • Stabilité main-bras
  • Tolérance à la lumière vive
  • Vision périphérique
  • Attention auditive
  • Attention sélective
  • Clarté du discours
  • Compréhension écrite
  • Force du tronc
  • Organiser de l'information
  • Raisonnement inductif
Plus Moins d’habiletés

Connaissances et qualités

  • Capacité à établir et maintenir des relations interpersonnelles
  • Capacité à travailler sous pression
  • Autonomie
  • Capacité d'adaptation
  • Connaissances en service à la clientèle et service personnalisé
  • Capacité de discrétion
  • Connaissance intermédiaire de la langue anglaise
  • Amabilité
  • Assiduité et ponctualité
  • Présentation soignée

Intérêts

  • Travailler dans la vente ou le service à la clientèle
  • Travailler dans les transports et l'entretien

Profils de personnalité (RIASEC)

Réaliste
Les personnes de ce type préfèrent exercer des tâches concrètes et être impliquées physiquement dans ce qu’elles font.
Social
Les personnes de ce type préfèrent être en contact avec d’autres personnes, particulièrement pour les divertir, les aider ou les éduquer.
Entreprenant
Les personnes de ce type préfèrent avoir plus de responsabilités, influencer les autres et relever des défis.
Information supplémentaire

Nom officiel de la CNP 75200

Chauffeurs/chauffeuses de taxi, chauffeurs/chauffeuses de limousine et chauffeurs/chauffeuses

Appellations d’emploi

  • Chauffeur/chauffeuse d'entreprise
  • Chauffeur/chauffeuse de corbillard
  • Chauffeur/chauffeuse de limousine
  • Chauffeur/chauffeuse de taxi
  • Chauffeur particulier/chauffeuse particulière
  • Chauffeur/chauffeuse d'entreprise de pompes funèbres
  • Chauffeur/chauffeuse de limousine d'aéroport
  • Propriétaire-exploitant/propriétaire-exploitante de taxi
Plus Moins d’appellations

Catégorie professionnelle

Métiers, transport, machinerie et domaines apparentés

Professions apparentées

  • Répartiteurs/répartitrices
  • Surveillants/surveillantes du transport routier et du transport en commun

À consulter aussi

  • Lexique (PDF 228 Ko)
  • Québec emploi

À consulter aussi

Non traditionnel

Chapeau les filles!

Dernière mise à jour : 29 janvier 2026

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