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Poser sa candidature pour le Comité de partenaires à titre de membre issue d’un organisme non gouvernemental

Durée du mandat

Le mandat des membres du Comité est d’au plus trois ans. Les membres ne peuvent exercer plus de deux mandats consécutifs.

Rôle

Mettre à profit vos expériences et votre expertise dans une perspective d’analyse critique et de réflexion constructive sur les mesures et actions découlant des travaux gouvernementaux en matière de proche aidance.

Responsabilités

En tant que membre du Comité, vos responsabilités consistent à :

  • participer activement aux sept rencontres régulières par année, généralement en mode virtuel (par visioconférence), d’une durée de deux heures;
  • participer à l’élaboration et à l’adoption d’un plan de travail qui détermine les orientations et priorités annuelles du Comité de partenaires;
  • contribuer aux travaux du Comité de partenaires (partage d’information, prise de décision, contribution à la rédaction et à la bonification de documents, etc.);
  • s’assurer de la pertinence et de la qualité des avis ou des recommandations soumises à la ministre responsable des Aînés.

Profil recherché

Pour être membre du Comité, le profil recherché est :

  • d’avoir une compréhension, une connaissance et une expérience démontrée relative aux réalités de la proche aidance;
  • de pouvoir adopter une vision large (provinciale) des enjeux et besoins des personnes proches aidantes;
  • d’avoir des compétences de communication orale et écrite;
  • d’avoir une expérience à titre de personne proche aidante (atout).

Soutien offert aux membres du Comité de partenaires

En tant que membre du Comité, vous aurez comme droit à :

  • de l’information et du soutien pour l’utilisation des technologies numériques et des outils informatiques (par exemple : Teams, Word, Excel, etc.);
  • de l’information et du soutien quant au travail en partenariat entre les différentes parties prenantes (chercheuses et chercheurs, organismes non gouvernementaux, personnes proches aidantes, administratrices et administrateurs et décideuses et décideurs);
  • un accueil et une orientation personnalisés pour faciliter l’intégration au sein du Comité;
  • du soutien personnalisé ou des formations pour parfaire certaines compétences nécessaires pour assumer les rôles et responsabilités au sein du Comité.

Compensation financière

Aucune compensation financière n’est fournie, mais un remboursement des frais de déplacement, d’hébergement et de repas est offert, conformément au Cadre de référence de l’approche de partenariat entre les usagers, leurs proches et les acteurs en santé et en services sociaux.

Processus d’analyse des candidatures et de nomination

Seuls les formulaires de candidature dûment remplis et complets seront analysés. Les candidatures seront analysées par un comité de sélection interministériel qui fera des recommandations à la ministre responsable des Aînés.

Il se peut qu’une ou qu’un membre du comité de sélection communique avec vous pour un entretien. Autrement, seules les personnes nommées par la ministre responsable des Aînés seront formellement contactées.

Soumettre votre candidature

Pour soumettre votre candidature, vous devez remplir le formulaire (environ cinq minutes).

Une fois le formulaire rempli, vous devez envoyer à Luc Plamondon par courriel à pag-ppa@msss.gouv.qc.ca :

  1. une lettre de présentation d’une page indiquant en quoi votre candidature et la présence de votre organisation représentent une valeur ajoutée pour le Comité. Montrez que vous possédez une compréhension, une connaissance ou une expérience concrète des enjeux vécus par les personnes proches aidantes;
  2. votre curriculum vitae;
  3. une copie de vos diplômes, une lettre de recommandation ou tout autre document jugé pertinent (facultatif).

Remplir le formulaire de candidature

Dernière mise à jour : 10 juillet 2025

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