Emplois et stages au ministère de la Famille

Vous souhaitez travailler au ministère de la Famille ou y effectuer un stage? Consultez les offres d'emploi et de stage, découvrez les profils recherchés et renseignez-vous sur le processus de sélection.

Pour recevoir nos offres d’emploi dès leur publication, ajoutez le ministère de la Famille à vos préférences d’alertes emplois.

Pour connaître les étapes à suivre pour présenter votre candidature, consultez la page sur le processus de sélection.

Accéder aux offres d’emploi et de stage

En vous joignant à notre organisation, vous contribuez à des dossiers qui touchent directement les familles et les enfants partout au Québec.

Notre organisation compte près de 630 membres du personnel répartis dans l’ensemble des régions administratives du Québec. Les équipes contribuent notamment au développement du réseau des services destinés aux familles et au soutien du plein potentiel des enfants.

Vous bénéficiez des conditions de travail de la fonction publique québécoise, qui favorisent la qualité de vie au travail et la conciliation entre les responsabilités professionnelles et personnelles.

Pour en savoir plus sur les avantages offerts, consultez la section Emplois dans la fonction publique.

Selon votre profil, plusieurs possibilités d’emploi peuvent s’offrir à vous, notamment dans les domaines suivants :

• l’administration et la gestion;
• les services à la clientèle et l’accompagnement du réseau;
• les finances, la gestion contractuelle, les ressources humaines et matérielle;
• les inspections, les enquêtes et la conformité;
• l’architecture, le bâtiment et les infrastructures;
• les technologies de l’information.

Les personnes retenues peuvent notamment contribuer à des activités liées :

• aux inspections et aux enquêtes relatives aux services de garde;
• à l’accompagnement des services de garde éducatifs à l’enfance;
• au développement du réseau des services de garde;
• à la gestion financière;
• à la gestion des permis et des subventions;
• à la reddition de comptes;
• à la conformité législative et réglementaire;
• au développement de la main-d’œuvre;
• à la gestion de projets d’infrastructure.