Étape 6 d’une démarche municipale intégrée de développement durable : Suivi, évaluation et reddition de comptes

Pour évaluer la pertinence, la performance et l’efficacité des actions mises en œuvre ainsi que pour apporter les ajustements en cours de route au besoin, il est nécessaire d’en évaluer les retombées.

Le suivi consiste à mesurer l’effet des actions qui auront été mises en œuvre, au moyen d’indicateurs dont l’organisme municipal s’est doté, pour vérifier l’atteinte des cibles fixées.

L’évaluation examine la démarche en général, la nature des actions, projets ou politiques proposés, l’atteinte des objectifs initiaux, la progression de la démarche et l’impact général en matière de développement durable.

La reddition de comptes est le processus par lequel l’organisme informe les parties prenantes et les citoyens de l’état d’avancement de la mise en œuvre de sa démarche de développement durable. Ce mécanisme favorise la mobilisation et encourage la collectivité à poursuivre son engagement.

Comment procéder

Un organisme municipal devrait d’abord se doter d’un système d’indicateurs dès la conception du plan d’action, en se basant sur les variables mesurées lors de la réalisation du portrait.

Pour élaborer un système d’indicateurs, les étapes ci-après peuvent être suivies :

  • déterminer la façon d’organiser les indicateurs : selon les enjeux, les orientations, les dimensions du développement durable, les actions, les effets recherchés dans la collectivité ou pour l’organisme municipal;
  • évaluer le nombre d’indicateurs requis et le temps nécessaire à leur évaluation;
  • définir des critères qui permettront de choisir les indicateurs les plus pertinents. Ils peuvent varier selon les priorités de l’organisme :
    • disponibilité et facilité d’accès à l’information,
    • comparabilité avec d’autres organismes municipaux,
    • facilité de compréhension par les parties prenantes,
    • validité des sources d’informations, etc.;
  • recenser différents indicateurs possibles en consultant la littérature sur le sujet ou en se basant sur l’expérience d’autres municipalités;
  • identifier des cibles de manière à pouvoir en mesurer l’atteinte.

Il faut par la suite déterminer la fréquence des mesures. Souvent, les indicateurs sont évalués annuellement. La fréquence peut cependant varier selon la durée de mise en œuvre des actions ou selon la vitesse à laquelle évolue la réalité dont témoignent les indicateurs.

Un comité de suivi peut être créé pour prendre en charge l’élaboration du système d’indicateurs, pour mesurer leur évolution et pour proposer des recommandations afin d’améliorer les effets des actions.

Voici un exemple de la forme que pourrait prendre un système d’indicateurs structurés selon les objectifs sur 5 ans d’un organisme municipal en matière de développement durable.

Réduire la consommation d'eau
Objectifs/indicateursNiveau de référenceCible année 3Cible année 5
Consommation par habitant (litres d'eau par jour par habitant)430400300
Consommation des bâtiments municipaux (en milliers de litres)700650550
Taux de fuite dans les canalisations (en %)222015
Réduire la quantité de déchets à l'enfouissement
Objectifs/indicateursNiveau de référenceCible année 3Cible année 5
Kilos de déchets à l'enfouissement par habitant (en kg/an)880820700
Taux de valorisation, toute matière confondue (en %)556065
Améliorer l'accessibilité au transport en commun
Objectifs/indicateursNiveau de référenceCible année 3Cible année 5
Nombre de déplacements (en milliers)208220250
% de la population desservie par un arrêt à moins de 500 mètres687580
Améliorer le bilan démographique
Objectifs/indicateursNiveau de référenceCible année 3Cible année 5
Nombre de ménages (en milliers)454750
Bilan démographique (en % relativement à l'an précédent)-0,5-0,1+0,5
Améliorer la sécurité des piétons
Objectifs/indicateursNiveau de référenceCible année 3Cible année 5
Nombre d'accidents impliquant des piétons sur le territoire282010
% de feux de signalisation avec priorité piétonne81230
% des rues bordées d'au moins un trottoir384560
Améliorer la vie démocratique
Objectifs/indicateursNiveau de référenceCible année 3Cible année 5
Participation citoyenne aux conseils municipaux145160180

Il faut adapter la nature de la reddition de comptes en fonction des publics déterminés. Par exemple, dans le cas de l’administration interne, il pourra être pertinent de faire une reddition de comptes complète et détaillée au moyen d’un rapport, alors qu’il est possible d’informer les citoyens en présentant l’information de manière simplifiée, accessible et cohérente au moyen de graphiques et de tableaux.

La reddition de comptes peut être effectuée annuellement, ou aux deux ans, ou même en continu au moyen d’un site Web.

Facteurs de succès

Les éléments suivants devraient être considérés pour s’assurer de l’implantation de mécanismes adéquats :

  • l’identification d’une ou de plusieurs personnes responsables du suivi de la démarche et de la mise en œuvre des actions;
  • la sélection de variables à suivre et d’indicateurs dès l'élaboration du plan d’action;
  • le recours à des données déjà existantes et colligées par plusieurs organismes;
  • la combinaison de mesures quantitatives et de mesures de nature plus qualitative, par exemple le degré de satisfaction des citoyens;
  • l’ouverture à l’intégration de nouveaux indicateurs si de nouveaux enjeux ou thématiques surgissent et que des données supplémentaires deviennent nécessaires;
  • l’analyse fréquente des résultats du suivi pour identifier les indicateurs problématiques et les actions correctives à prendre;
  • la diffusion des résultats du suivi à l’ensemble de la communauté.

Dernière mise à jour : 9 février 2024

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