Absences des employés de la fonction publique

Informations sur les congés sans traitement, les congés de maternité, de paternité ou pour adoption et l’invalidité.

Congé de maternité

Informations sur les principales dispositions relatives au congé de maternité et sur les indemnités versées par l’employeur.

Congé à l'occasion de la naissance et congé de paternité

Informations concernant les principales dispositions relatives au congé à l’occasion de la naissance, au congé de paternité et sur les indemnités versées par l’employeur.

Congé parental sans traitement à la suite d’un congé en lien avec les droits parentaux

Informations concernant les deux types de congé sans traitement dont les employés peuvent bénéficier à la suite d’un congé de maternité, de paternité ou pour adoption.

Congé pour adoption

Informations concernant les principales dispositions relatives au congé pour adoption et sur les indemnités versées par l’employeur.

Congé sans traitement

Informations concernant les impacts d’un congé sans solde de plus ou moins de 30 jours pour les employés de la fonction publique (excluant les congés en lien avec les droits parentaux ou les CSTTD).

Congé sans traitement à traitement différé (CSTTD)

Informations sur l’entente de CSTTD, une option permettant à l’employé d’étaler son traitement sur une période de deux à cinq ans, dont une période de six à douze mois est prise en congé.

Invalidité

Informations sur le régime d’assurance traitement et la prestation qui y est associée lors d’une absence en invalidité pour l’employé admissible.

Dernière mise à jour : 2 juillet 2026